一般質問

３月６日に議会本会議が行われ、一般質問に登壇しました。

今回は、市役所職員のコンプライアンスと職員研修について市長にお聞きし、提案をさせてもらいました。

まずは、上程される条例に誤りが多すぎることは、職員の法令執務能力が不足していることに外ならず、早急な底上げが必要であることを指摘させてもらいました。

二つ目は、行政手続法や条例、情報公開条例、個人情報保護条例等、行政運営の基礎となる法令を遵守しなければ、市民の信頼はなくなりますから、これらの研修を徹底するべきではないかと提案しました。

また、自己研鑽による能力向上がはかられる職場は、活性化しており、このような職場を作るためにはどうしたら良いかお聞きしました。

とても厳しい内容だと思いますが、市長の所信表明にあるような施策を展開するためには、その実践者の職員の能力が必要です。

ほとんどの職員が大学を卒業し、入庁している職場ですので、研修や訓練をすれば、精鋭部隊になれるはずだと信じています。

御前崎市が生まれ変わるためにも、是非とも体質改善に努めてもらいたいです。

（私の一般質問は７分20秒後からです。）